Sales Manager:in, 80 bis 100 %
Wir entwickeln Software für die Immobilienbewirtschaftung – einfach, durchdacht und digital. Mit AbaImmo, der ImmoApp und der gesamten Abacus-Produktpalette helfen wir Immobilienprofis, ihre Arbeit effizienter zu machen – vom ersten Prozess bis zur letzten Auswertung. Im Sales geht es bei uns nicht um schöne Slides oder Feature-Listen, sondern um Gespräche und Lösungen, die im Alltag unserer Kund:innen wirklich funktionieren. Wenn das dein Ding ist, lies weiter.
Du machst Sales. Nicht Implementierung. Nicht Support.
- Du machst gerne den ersten Schritt – per Telefon, E-Mail oder LinkedIn.
- Smalltalk reicht dir nicht. Du stellst die richtigen Fragen und merkst schnell, wo du helfen kannst.
- Du hast deine Pipeline im Griff – und nicht umgekehrt.
- Blind Dates sind nicht deins: In Termine gehst du vorbereitet – vom ersten Austausch bis zum Abschluss.
- Liegen lassen ist nicht dein Stil. Unsere Lösungen erklärst du klar und bleibst bei Angeboten dran.
Quereinstieg? Dieses Mal nicht.
- Du weisst, worauf du dich einlässt, und bringst mindestens zwei Jahre B2B-Neukundenerfahrung mit.
- Hunting ist für dich kein Buzzword, sondern Teil des Alltags.
- Idealerweise hast du Erfahrung im Verkauf von Software-Lösungen, bei denen nicht nur ein Produkt, sondern das Gesamtpaket zählt.
- Lizenz- und Abo-Modelle kennst du nicht nur vom Hörensagen.
- E-Mails, Offerten und Präsentationen formulierst du stilsicher und auf den Punkt.
- Deutsch beherrschst du auf Muttersprachniveau oder mindestens C1.
- Du fühlst dich sicher – egal, ob Chefgespräch oder Smalltalk bei Kafi und Gipfeli.
Darum willst du bleiben.
- Du kannst sein, wie du bist – introvertiert, laut, ein wenig verrückt. Hauptsache, du bist du selbst.
- Sechs Wochen Ferien ab dem ersten Tag – weil wir wissen, wie wichtig Auszeit ist.
- Ein Team, das nicht nur fordert, sondern auch fördert – vier Teamevents im Jahr sind bei uns ein Dürfen, kein Müssen.
- Gelebte Work-Life-Balance – wir schicken dich nach Hause, wenn du im Büro übernachten möchtest.
- Wir verbiegen nicht. Wir fördern deine Stärken und wissen, dass alle Schwächen haben.
- Jobwechsel innerhalb des Unternehmens? Geht bei uns immer ohne Lohneinbusse.
- Hier kannst du etwas reissen und hast kurze Entscheidungswege – immer auf Augenhöhe mit der Geschäftsleitung.
- Alle Stellen sind bei uns Teilzeit möglich – weil du noch ein Leben hast.
- Bis zu 50 % Homeoffice – für mehr Flexibilität.
- Benefits? Gibt’s bei uns einige. Erzählen wir dir gern persönlich.
Klingt nach dir? Dann zeig dich.
Dein erster Sales-Pitch ist dein Video (ca. 1 Minute) – ganz unkompliziert mit dem Smartphone. Lade dein CV und dein Video über das Bewerbungstool hoch oder schick uns beides per E-Mail. Oder hast du Lust auf ein lockeres Kaffeegespräch? Ob Fragen zur Stelle, zu Aandarta oder einfach zum Kennenlernen – Lidija Ajder freut sich, von dir zu hören.